A Unidade Local assegura que, ao contrário do que diz o Sindicato, “não cedeu no
início do ano de 2015 ou no decurso do mesmo, nenhum enfermeiro do seu mapa de pessoal à Santa Casa da Misericórdia de Serpa”.
A Unidade Local de Saúde acrescenta que decorrente da transferência a 1 de Janeiro de 2015 do Hospital de São Paulo – Serpa da ULSBA para a Santa Casa da Misericórdia de Serpa os profissionais que à data de início do Acordo tinham um vínculo jurídico de Contrato Individual de Trabalho (Enfermeiro, Assistentes Operacionais, Assistentes Técnicos) passaram com o estabelecimento para a responsabilidade contratual da
Santa Casa de Serpa.
A ULSBA, frisa que “limitou-se a cumprir a legislação em vigor como lhe compete”.
“Na mesma nota esclarece que abriu um processo de recrutamento e selecção para constituição de uma bolsa de enfermeiros, processo a que puderam concorrer todos os titulares de uma Licenciatura em Enfermagem, verificando-se que concorreram alguns
enfermeiros que trabalham no Hospital de São Paulo Serpa”.
A mesma fonte acrescenta que em Março e Abril foram admitidos 23 enfermeiros para
celebrar Contrato de Trabalho a Termo Indeterminado, para constituir uma equipa de enfermeiros para o novo Serviço de Internamento de Psiquiatria e para colmatar necessidades em vários serviços.
A Administração da ULSBA conclui que pretende recrutar 13 enfermeiros para colmatar necessidades temporárias dos Serviços e, por isso, recorreu à bolsa e contactou enfermeiros do Hospital de São Paulo – Serpa que integraram o processo de recrutamento.
